Saját híreink

Kétlépcsős felzárkóztatást javasolnak a munkavállalói szakszervezetek Közösen lépnek fel és kétlépcsős bérfelzárkóztatást javasolnak a szakszervezeti konföderációk a kormánynak a ma kezdődő tárgyalásokon – értesült a Magyar Idők. A cél, hogy a minimálbér 2018-ra elérje a létminimum összegét. Ehhez – a jelenlegi gazdasági, járulékmutatókat figyelembe véve – a következő két esztendőben évi 11,9 százalékos emelésre lenne szükség.

A Munkástanácsok Országos Szövetsége az Igazságügyi Minisztérium honlapján megjelent hírekből szerzett tudomást az önálló közigazgatási bírósági szervezet létrehozásáról. Tekintettel arra, hogy jelenleg a közigazgatási bíróságok a munkaügyi bíróságokkal közös szervezetben működnek, szeretnénk tájékoztatást kapni a munkaügyi bíróságok, mint különbíróságok jövőjéről, illetve arról, hogy a munkaügyi perek intézésére a jövőben milyen bírósági szervezeti keretek között kerül sor.

Július 1-jén kezdetét vette az ingyenes és anonim jogsegély-szolgáltatás. Az ország 6 régiójában beindult „JOGpontok” program keretében díjmentesen kérhető tanácsadás gyakorlott jogászoktól a munkajog, a cégjog, TB- és adójog területén. A várakozások szerint régiónként több mint 15 ezer ügyfél, többek között munkavállalók, pályakezdők, munkanélküliek, vállalkozók vagy akár vállalkozni kívánók számára nyújthat segítséget a komplex szolgáltatás.

A munkaadói és munkavállalói szervezetek is üdvözölték a kormány járulékcsökkentési terveit, a terhek mérsékléséről szeptember végén kezdődhetnek a tárgyalások - írja a Magyar Idők. A lap szerint az egyeztetés nem lesz egyszerű, mivel a szakszervezetek inkább a munkavállalók költségeit, míg a munkaadók saját járulékaikat csökkentenék.

Megrendülve tudatjuk, hogy hatvankilenc éves korában elhunyt Filippinyi Éva, a Magyar Rádió szerkesztője, műsorvezetője, a Munkástanácsok Országos Szövetsége tagszervezetének, a Rádiós Dolgozók Tanácsának alelnöke.

Az Európai Szociális Alap és a hazai központi költségvetési előirányzat jóvoltából létrejövő, régiónként közel 573 millió forinttal támogatott projekt fő célja a be nem jelentett munkavállalás visszaszorítása, illetőleg az esetleges munkaügyi viták rendezése.

Megteltek az iskolatáskák. Új tanév, új remények és hatalmas tétek. A tanév és a változások. Az oktatási rendszer nagy küldetés előtt áll. Megújulni, versenyképessé válni és jövőt adni. Minden iskolakezdés a családok számára a pánik eljövetele is. A becsengetés gyerekenként durván megterheli a pénztárcákat.

El kell menni az október 2-ai népszavazásra, hogy ki hogyan szavaz, egyéni döntés kérdése, de a Munkástanácsok Országos Szövetsége (MOSZ) arra biztatja az embereket, hogy nemmel voksoljanak – mondta a szervezet elnöke a Kossuth Rádió 180 perc című műsorában szerdán.

Elhunyt Pataky Péter. Pataky Péter 1992 és 2004 között az ÉTOSZ –az Érdekvédelmi Tanácsadó Szolgálat –vezetője, 2004-től két évig az Magyar Szakszervezetek Országos Szövetségének (MSZOSZ) alelnöke, 2006-tól pedig elnöke. Később, 2013 végén az új szerveződés, a Magyar Szakszervezeti Szövetség elnöke lett, ezt a tisztségét 2015 februárjáig töltötte be.

A június 22-ei egyeztetés után augusztus 25-én újból tárgyaló asztalhoz ültek az MNV Zrt. székházában a vagyonkezelő képviselői, az MVM Kontó Pénzügyi és Számviteli Szolgáltató Központ Zrt.,valamint a Vízi-közmű és a Volán ágazat szakszervezetői vezetői.

Nagy öröm számomra, hogy állami kitüntetésben részesültem augusztus 20-án. Az engem ért elismerés kettős: az igazi elismerés az, hogy kollégáim kezdeményezték a kitüntetésemet, ami persze nem realizálódhatott volna, ha az adományozásra jogosultak nem fogadják el az előterjesztést. Elfogadták, mert a Munkástanácsok, mint szervezet jogosult ilyen kezdeményezést tenni. A kezdeményezés morális alapja is megteremtődött az elmúlt huszonhét év során. Már a rendszerváltás kezdetén a zászlónkra tűztük a munkájukból megélni akaró emberek érdekeinek megfogalmazását, és kiálltunk ezeknek az érdekeknek az erőnkből biztosítható védelme mellett.

Tele van a sajtó a munkaerőhiány riasztó híreivel, amiért elsősorban a munkáltatók kongatják a vészharangot. Ugyanakkor a KSH havonta megjelenő bérstatisztikái gyorsuló béremelési ütemről tanúskodnak, ami nyilvánvalóan a munkavállalókat tölti el inkább megelégedéssel. Mi aggasztja a munkaadókat? Az, hogy visszatért egy, utoljára a pénzügyi világválság előtt tapasztalt jelenség: a munkaerőhiány a piaci terjeszkedést gátló tényezővé vált, akadályozza a megrendelések teljesítését és ez bizony piacvesztést, ügyfélvesztést okozhat.