VG: Magyarország lekerülhetne a szégyenpadról – egyetlen lépés hiányzik hozzá
Néhány év alatt majdnem a duplájára nőhetett a létminimum összege Magyarországon a magas infláció következtében, a szakszervezetek épp ezért javasolják a minimálbér és a garantált bérminimum összevonását, amivel egy csapásra ledolgozható lenne a magyar minimálbér 30 százalékos hátránya a régiós országokhoz képest.
Bezárja magyar gyárát egy autóipari multi, 800 embert küldenek el
Az amerikai gyökerű Lear beszállítócég 1992 óta van jelen a magyar járműiparban, és egyebek közt elektromos kábelelosztó egységek (kábelkorbács) gyártásával foglalkozik.
Jövőre akár 300 ezer forintra is emelkedhet a minimálbér
Alapjaiban változhat meg 2024-től a magyar minimálbér: az őszi bértárgyalások során napirendre kerül a jelenlegi minimálbér és a garantált bérminimum összevonása – értesült a Napi.hu. Ebben az esetben a legkisebb bér 30-35 százalékkal emelkedne.
Befagytak a tárgyalások, nem született megegyezés az évközi minimálbér-emelésről
Az ATV Start vendégei Perlusz László főtitkár, VOSZ és Palkovics Imre elnök, Munkástanácsok Országos Szövetsége. A műsor ITT nézhető meg.
A VPDSZ levele az állam működésének további egyszerűsítésével összefüggő törvénytervezetről
A tervezett intézkedés azért is megdöbbentő, mert súlyosan diszkriminálja a munkavállalói érdekképviseleteket, a közszféra és versenyszféra ágazatiban dolgozó munkavállalók között, és a közszféra területén dolgozó munkavállalók között is éles különbséget tesz.
Vélemény a munkavédelmi oktatás módjának megváltoztatására irányuló módosítási javaslatról
A Miniszterelnökség az állam működésének további egyszerűsítésével összefüggő rendelkezésekről szóló törvényjavaslat társadalmi egyeztetést az ún. általános egyeztetés keretében indította el a minimális nyolc napos határidő előírásával.
Levél Magyarország miniszterelnöke, Orbán Viktor részére
Az öt magyar szakszervezeti konföderáció levele a miniszterelnöknek „az állam működésének további egyszerűsítésével összefüggő rendelkezésekről szóló törvény tervezete” kapcsán.
Sikeres munkajogi képzés szakszervezeti tisztségviselőknek a Munkástanácsok szervezésében
Annak ellenére, hogy a Munkástanácsok által meghirdetett munkajogi képzési sorozatra a nyár (és így a szabadságolások) közepén került sor, mintegy 40 szakszervezeti tisztségviselő vett részt aktívan a három alkalmas (4-4-4 órás) munkajogi alapismeretek tréningen.
Diszkriminatív a szakszervezeti tagdíjfizetésről szóló új szabályozás
A Munkástanácsok Országos Szövetségének elnöksége elfogadhatatlannak tartja az állam működésének további egyszerűsítésével összefüggő rendelkezésekről szóló törvényjavaslat szakszervezetekre vonatkozó tartalmát, és kéri annak visszavonását, tekintve, hogy az diszkriminatív és súlyosan szakmaiatlan!
Az EU sarokba szorítaná a multikat a munkavállók jogainak erősítéséhez
Az Európai Bizottság elindította az európai szakszervezetekkel, szociális partnerekkel és üzemi tanácsokkal folytatott konzultáció második szakaszát az európai üzemi tanácsokról szóló irányelv lehetséges felülvizsgálatáról.
Azok a cégek küzdenek munkaerőhiánnyal, amelyek a piaci béreket nem akarják vagy nem tudják megfizetni
Az nem lehet, hogy éveken keresztül a bérhányad folyamatosan csökken a megtermett értéken belül, a vállalati profitok meg eközben állandóan növekednek
Egyre távolabb az évközi minimálbér-emelés, csak augusztus végén ülnek le a szakszervezetek és a munkaadók
Habár korábban júliusban tervezték összehívni a Versenyszféra és a Kormány Állandó Konzultációs Fórumát, augusztus vége előtt erre biztosan nem kerül sor, amivel az esélye is jelentősen csökkent egy évközi minimálbér-emelésnek – tudta meg a Világgazdaság.