Tüntetés Gyöngyöstarjánban – elindultak a folyamatok!
A jogukban sértett munkavállalók tömegesen jelentek meg a gyöngyöstarjáni tüntetésen a G.G. Space Kft. telephelye előtt, ahol példás politikai összefogás alakult ki az ügyük támogatására.
A jogukban sértett munkavállalók tömegesen jelentek meg a gyöngyöstarjáni tüntetésen a G.G. Space Kft. telephelye előtt, ahol példás politikai összefogás alakult ki az ügyük támogatására.
A jövőben nem lesz jelentősége annak, hogy mely hatóság emberei érik tetten azokat a vállalkozásokat, amelyek elmulasztják bejelenteni a munkavállalóikat. A „feketemunka” a legsúlyosabb jogsértések egyike, amiért többek között közzétételi listára kerül a vállalkozás, és két évig nem részesülhet állami forrásokból.
A 24.hu hétfőn megírta, hogy június 30-án minden dolgozójától megvált az olasz gyökerű G.G. Space Kft., összesen 165 munkavállalót bocsátanak el. A gyöngyösi, illetve gyöngyöstarjáni telephelyeken működő, villamosgépeket gyártó vállalat dolgozói egyelőre a májusi fizetésüket sem kapták meg.
A gyöngyösi és gyöngyöstarjáni telephelyű G.G. Space Kft. valamennyi dolgozóját elbocsátják. A tömeges létszámleépítés hírét megerősítette a cég. 165 embert küldenek el.
A gyöngyösi és gyöngyöstarjáni telephelyű munkáltató a sajtóban is megjelent információk szerint valamennyi dolgozóját elbocsátja a hónap végén. A La Provincia Unica olasz lap írása szerint az Európai Ügyészség áfacsalás miatt 4 év börtönbüntetést és több mint 9 millió euró elkobzását kérte az olasz bíróságtól az érintett munkáltató két ügyvezetőjére.
Kétségkívül hasznos a mindennapokban is a mesterséges intelligencia, ugyanakkor a Mandinernek nyilatkozó szakértők arra figyelmeztetnek, nem szabad készpénznek venni a chatGPT válaszait.
Június 12-én a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetsége (VOSZ) első alkalommal rendezte meg az Érdekvédelmi Pikniket a Business Fest keretében, az ELTE Lágymányosi Campusán. Az esemény célja az volt, hogy a társadalmi párbeszédet – különösen a munka világában – közelebb hozza a nyilvánossághoz.
A Munkástanácsok Országos Szövetsége sikeresen megszervezte a „Szabályozási lehetőségek a kis- és középvállalkozások számára” című nemzetközi szemináriumát, amely az Európai Munkavállalói Kérdések Központja (EZA) támogatásával valósult meg június 3-4. között.
Mire számíthatnak a munkavállalók, ha balesetet szenvednek a munkahelyükön, vagy a munkakörülmények miatt betegednek meg? Sok jóra biztosan nem – hangzott el Munkástanácsok Országos Szövetségének szakmai rendezvényén.
Egyáltalán nem zárható ki, hogy újra kell tárgyalni ősszel a tavaly év végén megszületett hároméves bérmegállapodást. A vártnál gyengébb GDP-adatok és a magasabb infláció miatt életbe léphet a megállapodás záradéka, amely megnyitja az utat az újratárgyalás előtt.