Nemzetközi hírek2019-06-12T21:22:56+02:00

Százezren tüntettek Bécsben a 12 órás munkanap bevezetése ellen

2018. július 3.|

Bécsben több tízezer ember vonult utcára szombaton, hogy egy olyan törvényjavaslat ellen tiltakozzon, amely bevezetné a 12 órás munkanapot és 60 órás hetet. A bécsi rendőrség szerint a tüntetésen 80 ezren vettek részt, az azt megszervező Osztrák Szakszervezeti Szövetség (ÖGB) szerint 100 ezren.

Hatékony kommunikációs stratégiák a szakszervezetek számára

2018. május 22.|

„Hatékony kommunikációs stratégiák a szakszervezetek számára” címmel tartott szemináriumot a Munkástanácsok Országos Szövetsége és a TUC Nesavisnost közös szervezésében az EZA, a Nyugat-Balkáni projekt keretein belül. A szemináriumra Budapesten, a nagy hagyományokkal rendelkező, patinás Gellért szállóban került sor. A hatalmas érdeklődésre való tekintettel, ötven résztvevővel zajlott a rendezvény: lengyel, bolgár, magyar, cseh, szerb, szlovák szakszervezetek képviselőivel.

Az EGSZB 2018. évi márciusi ülésének véleményeiből

2018. április 29.|

 Az új ipari forradalom lehetőséget teremt a termelékenység növelésére, valamint az élet és munka minőségének javítására, ha kellőképpen együtt jár az inkluzív és fenntartható, innovációvezérelt növekedésre irányuló politikák megfelelő kombinációjával. A minőségi alapfokú oktatás, a jó színvonalú és eredményes képzés, az egész életen át tartó tanulás, a továbbképzés és az átképzés szükséges eszközök lesznek a jövőbeni munkalehetőségek megragadásához és a vállalkozások versenyképességének előmozdításához.

Az EGSZB 2018. évi februári ülésének véleményeiből

2018. március 29.|

A kérdés lényege egy hagyományos iparág gyors átalakulása a digitalizálás és az Ipar 4.0 következtében is alapjaiban megváltozó szektorrá. Ahogy a digitalizálás és az Ipar 4.0 egyik mozgatórugója az ügyféllel/fogyasztóval való kapcsolat, az egészségügyi ágazatban az egyes betegek jóléte – a betegközpontú modellek – ösztönzi a változást, az interaktív technológiai lehetőségek nagyfokú bővülésének segítségével.

Az EGSZB 2017. évi decemberi üléséről

2017. december 24.|

A gépjárművezető nélkül bérelt járművek közúti árufuvarozásra történő használata (TEN/638) Az EGSZB üdvözli az európai közúti árufuvarozási ágazatban érvényesülő hatékony és méltányos egységes piac megvalósulásának még útjában álló egyes akadályok eltávolítása felé tett újabb lépést. E módosító irányelv célja, hogy elősegítse a járműflották legjobb felhasználását egész Európában, különös tekintettel a szezonális csúcsidőszakokra, valamint hogy minimális szintű liberalizációt biztosítson. A másik tagállamban bérelt jármű használatát is engedélyezni kell legalább négy hónap időtartamban annak érdekében, hogy a vállalkozások képesek legyenek kiszolgálni az átmeneti vagy szezonális csúcskeresleteket és/vagy a meghibásodott vagy sérült járművek helyett cserejárműveket biztosítani.

Beszámoló a Munkavállalói Kérdések Európai Központjának (EZA) közgyűléséről

2017. december 15.|

A Munkavállalói Kérdések Európai Központja (Europäisches Zentrum für Arbeitnehmerfragen – EZA) 2017. december 2-án tartotta Dániában, Koppenhágában közgyűlését, melyen Palkovics Imre a Munkástanácsok Országos Szövetségének elnöke vett részt. Az eseményt Bartho Pronk az EZA elnöke, valamint Søren Fibiger Olesen a vendéglátó szervezet, Karifa elnöke nyitotta meg. Beszédet mondott Luc Cortebeeck a Nemzetközi Munkaügyi Szervezet Végrehajtó testületének vezetője, melyet vita követett. A gyűlésen az európai és Európai Uniós munkavállalói érdekképviselettel foglalkozó tagszervezetek között megtárgyalásra került a főtitkár, Sigrid Schraml éves jelentése, továbbá napirenden volt az Európai Unió jövőjére tekintettel az EZA 2018-ra tervezett munkaprogram prioritásainak felállítása.

Az EGSZB októberi plenáris ülésén elfogadott álláspontok

2017. október 26.|

A véleményben az EGSZB támogatta az európai bizottsági javaslat tartalmát. Felhívta a figyelmet a Kreatív Európa program gazdasági dimenziójának jelentőségére, ugyanakkor azt is megjegyezte, hogy a program túlzottan is a versenyképesség általános céljára összpontosít, míg az európai kulturális és nyelvi sokszínűség és értékek támogatásának célkitűzése kevésbé látható. Úgy vélte továbbá, hogy az előirányzott költségvetési források nem elégségesek az EU teljes költségvetéséhez viszonyítva, illetve azokhoz a forrásokhoz képest, amelyeket egyes tagállamok fordítanak kulturális tevékenységek támogatására.

Bizottsági közlemény

2017. július 27.|

Biztonságosabb és egészségesebb munkahely mindenkinek – Az Európai Unió munkahelyi egészségvédelemre és biztonságra irányuló jogszabályainak és politikájának modernizálása

Beszámoló az ETUC Végrehajtó Bizottságának 2017. március 15-16-i üléséről

2017. március 25.|

Az ETUC 2017. március 15-16-án tartotta végrehajtóbizottsági ülését. Az ülésre Máltán került sor a máltai GWU szakszervezet meghívására, a máltai EU elnökség keretében. Az ülés sajátosságát az adta, hogy a szokásos ügymeneten kívül meghívottként részt vett és beszédet mondott a máltai miniszterelnök, az oktatási és foglalkoztatási miniszter, valamint az OECD Szakszervezeti Tanácsadó Bizottságának (TUAC) elnöke is.

Az EURÓPAI SZEMESZTER ÉS A SZAKSZERVEZETEK AHHOZ KAPCSOLÓDÓ FELADATAI

2017. március 20.|

Az Európai Szemeszter az EU tagállamok gazdaságpolitikájának és költségvetésének összehangolását célzó eszköz, amely kötődik az Európa 2020 és az EU Stabilitási és Növekedési Paktumához, s alapvetően az azokban meghatározott célok elérését szolgálja. Az EU Szemeszter eszközét 2011-ben a jelenleg hivatalban levő, ún. Juncker-Bizottsá fogadta el. Az EU Szemeszter egy speciális eljárás keretében megy végbe éves ciklusokban.

Vissza az elejére!