Ágazati hírek2019-06-12T21:35:14+02:00

A korkedvezményes nyugdíj megszűntetése

2013. október 4.|

Elutasított beadványok, korkedvezményes nyugdíjak. Vendég: Kucsera Miklós általános alelnök (Független Büntetés-végrehajtási Szakszervezetek Országos Szövetsége)

DEMONSTRÁCIÓ

2013. október 4.|

2013. október 7.-én (hétfőn) 15:00-15:15 óra között az Emberi Erőforrások Minisztériuma Akadémia utca 3 sz. alatti épülete előtt DEMONSTRÁCIÓ-t tart a szociális ágazatban dolgozók erkölcsi és anyagi elismeréséért, az ágazati bérrendezésért, valamint a kormányzattal való érdemi párbeszéd működtetéséért.

Közlekedési Munkástanácsok Északnyugat-magyarországi Szövetsége

2013. augusztus 14.|

2013. augusztus 6-án a Közlekedési Munkástanácsok Északnyugat-magyarországi Szövetségének elnöksége a régiós Közlekedési Központ Zrt vezetőivel egyeztetett. Horváth László, a Szövetség elnöke bevezetőjében egy érdemi, őszinte párbeszédre kérte a Papp László vezérigazgató, Busa Csaba vezérigazgató-helyettes és Antal Erika gazdasági vezető képviselte régiós menedzsmentet.

„válsághelyzet szociális ágazatban…?” Sajtótájékoztató összefoglalója

2013. augusztus 7.|

A szociális ágazatban dolgozók bruttó bére öt év alatt nem növekedett, az ágazat átlagjövedelmeinek reálértéke folyamatosan csökken. Ma a szociális terület átlagdolgozójának jövedelme alacsonyabb, mint más közszolgálatban dolgozó sortársáé; kisebb, mint egy egyfős háztartás létminimuma, a szociális terület dolgozóinak többsége a KSH által publikált létminimum alatt él. A terület dolgozói közül, aki tud, az máshol keres munkát, más területekre menekül - a képzett munkaerő elvándorlása az ágazat összeomlásával fenyeget.

„Válsághelyzet a szociális ágazatban…?”

2013. augusztus 2.|

A szociális ágazatban dolgozók bruttó bére öt év alatt nem növekedett, az ágazat átlagjövedelmeinek reálértéke folyamatosan csökken. Ma a szociális terület átlagdolgozójának jövedelme alacsonyabb, mint más közszolgálatban dolgozó sortársáé; kisebb, mint egy egyfős háztartás létminimuma, a szociális terület dolgozóinak többsége a KSH által publikált létminimum alatt él. A terület dolgozói közül, aki tud, az máshol keres munkát, más területekre menekül - a képzett munkaerő elvándorlása az ágazat összeomlásával fenyeget.

„Válsághelyzet a szociális ágazatban…?"

2013. augusztus 2.|

A szociális ágazatban dolgozók bruttó bére öt év alatt nem növekedett, az ágazat átlagjövedelmeinek reálértéke folyamatosan csökken. Ma a szociális terület átlagdolgozójának jövedelme alacsonyabb, mint más közszolgálatban dolgozó sortársáé; kisebb, mint egy egyfős háztartás létminimuma, a szociális terület dolgozóinak többsége a KSH által publikált létminimum alatt él. A terület dolgozói közül, aki tud, az máshol keres munkát, más területekre menekül - a képzett munkaerő elvándorlása az ágazat összeomlásával fenyeget.

Felhívás az Északnyugat-magyarországi volán dolgozókhoz!

2013. július 23.|

Új korszak kezdődött a Volán-társaságok életében. Ez a változás nem hagyja érintetlenül a munkavállalók élet- és munkakörülményeit sem. Ezért fordulunk a munkavállalókhoz, hogy rádöbbentsük őket is a helyzet komolyságára.

Kacsa-e a Sólyom?

2013. július 17.|

Az elmúlt napokban számtalan cikk jelent meg az új magyar légitársaság, a Sólyom Airways-el kapcsolatban. Kevés szó esik viszont a reptér, a Budapest Airport tulajdonosváltásáról. Pedig a privatizációs szerződés alapján az állam történelmi jelentőségű döntési helyzetben van!

KÉSztermék!

2013. július 11.|

17. A (16. újságunkban) beharangozott dunaújvárosi eset, a folyamatban lévő „szombati bérpótlékos” perekhez kapcsolódva.

A postás szakszervezetek nyílt levele a Felügyelő Bizottság munkavállalókat képviselő tagjaihoz

2013. június 29.|

Köszönettel kézhez vettük 2013. június 20.-án kelt, 924776/2013 számú válaszukat, melyet a Magyar Posta 2012 évi mérlegét kérő levelünkre küldtek. A levélben foglaltak alapján megtekintettük és tanulmányoztuk az MP Zrt. nyilvánosan hozzáférhető 2012 évi mérleg adatait, így több olyan felvetés fogalmazódik meg bennünk, amelyről tájékoztatjuk az MP Zrt. humán szervezetének vezetését.

Vissza az elejére!