Florarozsa, Author at Közel 100 szakszervezetet tömörítő szövetség

Mostantól online is lehet jelentkezni az ifjúsági garancia rendszerre

Florarozsa2017-02-16T15:33:49+01:002017. február 16.|

Az ifjúsági garancia rendszer eredményei már az első két évet követően látványosak, így a nem dolgozó, nem tanuló 25 év alatti fiatalok aránya a 2014-es 13,6 százalékról már 2015-re 11,6 százalékra csökkent, a 2016 harmadik negyedévi adatok pedig szintén régóta nem látott kedvező munkanélküliségi és foglalkoztatási értéket mutatnak - mondta a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) munkaerőpiacért és képzésért felelős államtitkára csütörtökön az Ifjúsági garancia című szakmai konferencián.

Az érintettekre vonatkozó egészségbiztosítási ág kidolgozására van szükség!

Florarozsa2017-02-16T10:13:23+01:002017. február 16.|

A fokozott egészségkárosodásnak kitett munkakörökben dolgozók védelme érdekében a társadalombiztosításon belül új, az érintettekre vonatkozó egészségbiztosítási ág kidolgozása is szerepel a korkedvezményes nyugdíj helyébe lépő intézkedéscsomag tervei között

A Munkástanácsok Pedagógus Ágazatának közleménye

Florarozsa2017-02-13T12:31:50+01:002017. február 13.|

A Keresztény Pedagógusok célja a magyar társadalom szolgálata az iskola jobbá tétele által. Segíteni a pedagógusoknak, családoknak közösségi és egyéni életünk alakításában, valamint lehetőséget nyújtani nemzeti kultúránk, értékeink ismeretére. Szeretnénk elérni a pedagógus szakma társadalmi szintű megbecsülését.

Mennyi lenne a nyugdíjasokra is kivetett egészségügyi alapdíj?

Florarozsa2017-02-13T06:42:41+01:002017. február 13.|

11 270 forintot kellene fizetnie minden felnőtt magyar állampolgárnak 2017.02.12. 11:34 Egy szerdai konferencián [...]

Strukturális és tartós munkanélküliség az EU-ban- EZA szeminárium Bécs

Florarozsa2017-02-10T13:34:51+01:002017. február 10.|

Ausztriában nő a népességszám, a munkanélküliek több mint fele külföldi, de nem a migránsok köréből kerül ki, mert hiszen ők még nem regisztráltak. Ausztriában a munkáltatók nehezen találnak képzetlen munkavállalót, érdeklődés és mobilitás hiánya miatt. A fiatal munkanélküliek száma csökken. Agyelszívás zajlik Kelet-Európából, ahonnan magasan képzett munkaerőt toboroznak a német nyelvű országok.

A Mecseki Munkástanácsok és az Alkalmazottak Munkástanácsa bronzérmes lett

Florarozsa2017-02-10T12:59:03+01:002017. február 10.|

A Mecseki Munkástanácsok és az Alkalmazottak Munkástanácsa harmadik helyezést ért el a fonyódi kolbásztöltő [...]

EGYSÉGESEK A DOLGOZÓI BÉRIGÉNYEK

Florarozsa2017-02-08T14:24:19+01:002017. február 8.|

Hamarosan dönt a kormány az állami cégek alkalmazottainak béremeléséről, mivel a szakszervezetek és a vállalatvezetők már megállapodtak a hároméves fizetésfelzárkóztatási stratégiáról – tudta meg a Magyar Idők. A tárgyalásokon megfogalmazott kéréseket vélhetően teljes mértékben elfogadhatja a kabinet, mivel az megegyezik korábbi javaslataikkal. A nagy állami közszolgáltatóknál – a MÁV-nál, a Volánoknál, a vízügyi szolgáltatóknál, valamint a postánál – hároméves, összesen 30 százalékos béremelési kérést fogalmaztak meg a felek.

Közlekedési Munkástanácsok: 2017-ben csak markáns béremelés enyhíthet a Volánok munkaerőhelyzetén

Florarozsa2017-02-07T15:07:06+01:002017. február 7.|

A Közlekedési Munkástanácsok Szövetsége (KMSZ) egyetért a kormány 3 éves bérfelzárkóztatási programjának szándékával az állami tulajdonú társaságcsoportoknál. A Szövetséghez tartozó tagszervezetek 3 éves ütemezéssel 50%-os bérfejlesztési igényt fogalmaztak meg szakmai szinten.

NGM-államtitkár: jobban megéri dolgozni januártól

Florarozsa2017-02-06T14:56:38+01:002017. február 6.|

Budapest, 2017. február 6., hétfő (MTI) - Januártól jobban megéri Magyarországon dolgozni, a bérmegállapodás eredményeként ugyanis az alacsonyabb bérkategóriában keresők évente több mint 183 ezer forinttal többet vihetnek haza - mondta Cseresnyés Péter, a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) munkaerőpiacért és képzésért felelős államtitkára hétfőn Budapesten, sajtótájékoztatón.

Bizalom hiányában – A szakszervezeti taglétszám jelentősége a magyar munkajogi szabályozásban

Florarozsa2017-02-03T10:39:50+01:002017. február 3.|

A munkavállalói érdekképviseletek erejének, érdekérvényesítő képességének mérése, definiálása számos szempont szerint történhet, a taglétszám az egyik ilyen, a munkajogi irodalomban gyakran elemzett tényező.

About Florarozsa