A Volánbusznál, egyre nagyobb feszültséget okoz, az üzemanyag-megtakarítások korrekt elszámolásának hiánya. Továbbá az, hogy az egyik autóbuszvezető megtakarítás címén, havi 100 000 forintot, míg a másik egy fillért sem kap!
A XIX. század közepén, a nagy ipari forradalom hatására, óriási tömeg zsúfolódott össze az ipari központokban és városokban. Az emberek a megélhetés reményében, kényszerűségből költöztek ezekre a településekre, gyárakba és üzemekbe.
Az Economx információi szerint Magyarországon már százmillió forintos kártérítési perekre is van példa a munkahelyen történt balesetek miatt, és egy csonttörés esetén is tízmilliós kártérítés járhat, így a hazai munkáltatóknak érdemes körültekintőnek lenniük.
A Friedrich Ebert Alapítvány és a Pázmány Péter Katolikus Egyetem Munkajogi Tanszéke közös kutatása ezt a kérdést vizsgálja a munkajogi szabályozás oldaláról.
Azonnal értesülnek az Ügyfélkapuval rendelkezők, ha biztosítási jogviszonyukkal kapcsolatban bármilyen változás történik, mivel egy új szolgáltatásnak köszönhetően a bejelentésköteles változásokról automatikus üzenetet kap az érintett.
A Küldetés - Keresztény Pedagógusok Szövetségének állásfoglalás a a mindennapos testnevelés rendjének módosításáról, a pedagóguspályára visszatérni kívánó kollégák helyzetéről és a teljesítményértékelési rendszer (TÉR) bevezetéséről.
Május 3-án a Benczúr Hotelben tartott rendezvényt a Munkástanácsok Országos Szövetsége a „jogszerű sztrájk feltételei” címmel, ötven meghívott érdeklődő részvételével.
Az ünnep eredete több mint 200 éves, az ipari társadalmak létrejöttével egy időben alakult ki. A chicagói véres események véráldozatát ünnepeljük ezen a napon, de mi, keresztény értékrendű szakszervezetek Munkás Szent Józsefre is ezen a napon emlékezünk.
Honnan is ered ez a megemlékezés? A megemlékezés sorozatot eredetileg a kanadai favágók indították el.
Nagy árat fizethet az a munkavállaló, aki indokolatlanul van táppénzen: ha gyanút fog a munkáltató, könnyen ki tudja deríteni, valóban keresőképtelen-e az alkalmazott. A táppénzcsalás büntetendő, ráadásul értelme sincs, mivel a tévhitekkel szemben a táppénz nem védi meg a munkavállalót a kirúgástól.