A bérmegállapodásban mindhárom fél elment a falig
A kormány számára a bérmegállapodásnak az az értelme, hogy "azt mondhatjuk, nemcsak van munkahelyünk, hanem megéri dolgozni" – mondta Orbán Viktor miniszterelnök a 2017–2018-as bérmegállapodás aláírásakor a Nemzetgazdasági Minisztériumban.
Aláírták
"A rendszerváltás utolsó aktusa történik meg a megállapodással, a munkabér is kezd piaci tényezővé válni" - emelte ki Palkovics Imre a Versenyszféra és a Kormány Állandó Konzultációs Fórumának kibővített testületi ülésén, ahol aláírták a bérek emeléséről és a munkaadói terhek csökkentéséről szóló megállapodást. Palkovics Imre a munkavállalói oldal képviselőjeként szólalt fel az ünnepélyes aláírás alkalmával.
FESZ: Hitek és tévhitek az egészségügyi bérfelzárkóztatásról
Az egészségügyi és szociális területen tevékenykedő Független Egészségügyi Szakszervezet évek óta küzd az egészségügyben dolgozók helyzetének javítása érdekében. Ennek is betudható, hogy már 2012-ben egy önálló bértábla bevezetésére került sor, ami az úgynevezett egészségügyi dolgozókra terjedt ki, azok közül is csak azokra, akik a kórházakban, szakrendelőkben dolgoztak. Az alapellátásban kvázi vállalkozóként dolgozó orvosok finanszírozására szintén különítettek el forrásokat, de hogy abból az orvosok és szakdolgozók között hogyan alakult a megosztás, nincs pontos információ.
Közel százezer állás betöltetlen Magyarországon – mutatjuk, hol!
Októberben 37 ezer új álláshely jött létre az országban, ám 81 ezer [...]
Szakszervezeti győzelem: megszületett a megállapodás a minimálbérről!
A minimálbér 15, a garantált bérminimum 25 százalékkal nő jövőre. Megállapodott a kormány a szociális partnerekkel, a minimálbér 15, a garantált bérminimum 25 százalékkal nő jövőre, a munkáltatói járulékok 5 százalékponttal csökkennek, 2018-ban a minimálbér újabb 8, a bérminimum 12 százalékkal nő és további 2 százalékponttal csökkennek a járulékok - jelentette be Varga Mihály nemzetgazdasági miniszter a Versenyszféra és a Kormány Állandó Konzultációs Fórumának (VKF) ülését követően kedden Budapesten.
Komoly változásokat hoz a minimálbér emelése
A minimálbér paradigmaváltásszerű emelése olyan változásokat fog előidézni, amelyekért a szakszervezetek már régóta küzdenek - mondta Palkovics Imre, a Munkástanácsok Országos Szövetségének elnöke az M1 aktuális csatornának szerdán.
"A gazdaság fejlődése, a munkaerőhiány, és az alacsony kereseti szint vezetett ehhez a javaslathoz"
A kormány 15 százalékos minimálbéremelést és 4 százalékpontos járulékcsökkentést javasol jövőre. A garantált bérminimum pedig 25 százalékkal nőhet jövőre. A nemzetgazdasági miniszter azt mondta: a kabinet olyan, 6 évre szóló megállapodást szeretne kötni, amely biztosítja mindenkinek, hogy előre látható pályát tudjanak megtervezni. Varga Mihály hozzátette: 2018-ban a minimálbér további 8, a garantált bérminimum 12 százalékkal emelkedhet. Palkovics Imre, a Munkástanácsok Országos Szövetségének elnöke szerint a gazdaság fejlődése, a munkaerőhiány, és az alacsony kereseti szint vezetett ehhez a kormányzati javaslathoz.
A Munkástanácsok értékelése a Kormány 2017-2018. évi bérmegállapodásra és 2018-22-re vonatkozó bérfelzárkóztatásra tett szóbeli javaslatáról
A kormány a Versenyszféra és a Kormány Állandó Konzultációs Fórumának legutóbbi ülésén a munkavállalók, és így természetesen a szakszervezetek számára is kedvezőnek minősíthető javaslatot terjesztett elő a minimálbérek és a minimálbérek feletti bérek felzárkóztatása érdekében.
15% minimálbér, 25% garantált bérminimum emelés 2017-re
A kormány 15 százalékos minimálbér-növelést és 4 százalékpontos munkaadói járulékcsökkentést ajánl 2017-re, a garantált bérminimum pedig 25 százalékkal nőhet jövőre.
A béremelés a következő évek egyik legfontosabb kérdése
A béremelést nevezte a következő évek egyik legfontosabb kérdésének a Miniszterelnökséget vezető [...]
Hosszú távú, 5-6 éves, fokozatos járulékmérséklés következik
A járulékcsökkentés mellett a személyi jövedelemadó további mérséklését sem veti el a kormány – értesült a Magyar Idők. A tegnapi háromoldalú tárgyalásokon nem született döntés a közterhek mérsékléséről, a kormány mind a szakszervezetek, mind a munkaadók részéről konkrét javaslatokat vár. Abban egyetértés született, hogy a most kigondolt program a következő 5-6 évben valósul meg.
Borul a cafeteria: mutatjuk, milyen juttatást bukhatsz jövőre
Eltörlik az Erzsébet utalványt, és megszűnik a Szép-kártya? Hónapok óta megy a találgatás, mikét alakítja át a parlament a jelenlegi cafeteria-rendszert. Annyi biztos volt, hogy nem lehet elkerülni a változásokat az Európai Bíróság ítélete miatt. Az átalakítás lassan körvonalazódott, mára szinte teljes a kép. Összefoglaltuk, milyen béren kívüli juttatásokkal számolhatsz jövőre.