Mi zajlik dolgozói szemszögből az autóiparban?
Az autóipar ma egyszerre jelent bizonytalanságot, teljesítménykényszert és alkalmazkodást a munkavállalóknak. De mit tehet egy dolgozó, ha magasabb bért, nagyobb megbecsülést szeretne – és azt is, hogy a munkáltató egyáltalán szóba álljon vele?
Egészségügy: Az Önként Vállalt Többletmunka (ÖVT) jelentősége a nyugdíjba vonuláskor – példaszámításokkal
Az egészségügyi dolgozó a munkaidőkeret átlagában számított heti 48 órás, a munkáltató által elrendelhető munkaidőn felül többletmunkát vállalhat, amelynek elnevezése: önként vállalt többletmunka.
Ágazati bérhelyzet 2026-ban: erős különbségek, vegyes elégedettség
Körképet készítettünk tagszervezeteink vezetőinek közreműködésével arról, hogyan alakulnak a bértárgyalások és bérmegállapodások az egyes ágazatokban a 2026-os évre.
A bértranszparenciától az AI Actig: EU munkajogi trendek és kötelezettségek
Az uniós munkajogi szabályok közvetlen vagy közvetett hatással vannak a magyar munkáltatók napi működésére – a rugalmas munkavégzéstől és családi szabadságoktól a bértranszparencián át egészen a mesterséges intelligencia munkahelyi alkalmazásáig.
Baloldali a Tisza Párt? – Nagy Attila Tibor az ATV Startban értékelte a politikai irányt
A hétvégén Magyar Péter bejelentette, hogy csatlakozott a Tisza Párthoz Kapitány István, a Shell korábbi globális alelnöke. Nagy Attila Tibor politikai elemző az ATV Startban arról beszélt, hogy egyelőre még sok a kérdés Kapitány politikai szerepvállalása körül, egyszerre lehet áldás és átok is a Tisza Párt számára.
TrendFM: A kétszámjegyű béremelések korszaka véget ért
A megállapodások a többi között a járműipar, feldolgozóipar és a közszolgáltatói szektor cégei között már lezajlottak, itt összességében 5-7 százalék közötti emelés várható idén. Míg például a kereskedelemben a tárgyalások várhatóan csak februárban érnek véget. Palkovics Imrét Kovács Gergő kérdezte a részletekről.
Palkovics Imre: Magyarországnak tartania kell a bérversenyt, hogy ne ürüljön ki az ország
Romániában teljesen egyértelmű kép volt 10-15 éve, hogy nagyszülők nevelik a gyerekeket, mert a szülők elmentek dolgozni az Európai Unióba. Ezt azonban Románia sem engedhette meg magának, ezért nagyon drasztikus bérfelzárkózást hajtottak végre - mondta a Portfolio-nak Palkovics Imre, a Munkástanácsok elnöke. Ez vezetett oda, hogy Romániában felzárkóztak a fizetések.
G.G. Space-ügy: dokumentumfilmet készített a Partizán
A Partizán új dokumentumfilmje a G.G. Space egykori dolgozóinak kálváriáját mutatja be: hogyan maradtak hónapokra fizetés nélkül, hogyan léptek fel érdekképviseleteik segítségével, és miként sikerült peren kívüli megállapodásokkal rendezni az ügyek döntő többségét. A film nemcsak a konkrét eseten keresztül beszél a munka világának visszásságairól, hanem rávilágít a jogi és intézményi hiányosságokra is.
Uniós szociális és gazdasági ajánlások – 2025. decemberi EGSZB-beszámoló
Az Európai Gazdasági és Szociális Bizottság (EGSZB) 2025. decemberi beszámolójában elfogadott vélemények, állásfoglalások és értékelő jelentések foglalják össze az Európai Unió gazdasági, szociális, környezetvédelmi és külkapcsolati területeken végzett munkáját.
Hidegben történő munkavégzés – alapvető jogi tudnivalók
Az időjárási előrejelzések szerint az elkövetkező napokban az ország jelentős részén napközben a hőmérséklet fagypont körül fog alakulni (több hullámban érkező, jelentősebb mértékű havazással), ezért fokozottabban jelentkezhetnek a hidegben történő munkavégzés veszélyei.
Megállapodások születtek a G.G. Space egykori munkavállalóinak ügyében
Közel 150 esetben született peren kívüli megállapodás a G.G. Space egykori munkavállalóinak ügyében – adtak tájékoztatást a dolgozók ügyét támogató munkavállalói érdekképviseletek.
Kijöttek a friss kereseti adatok, ennyit visz haza az „átlag”
A Központi Statisztikai Hivatal legfrissebb adatai szerint októberben 692 700 forintra emelkedett a bruttó átlagkereset, ami 8,7 százalékkal haladja meg az egy évvel korábbi értéket. A nettó bérek növekedése ennél is jelentősebb volt a júliustól bevezetett magasabb családi kedvezmény, valamint az októbertől érvényes háromgyermekes anyák kedvezménye miatt.