About Florarozsa

This author has not yet filled in any details.
So far Florarozsa has created 1939 blog entries.

„Vörös kód” lép életbe. Melyek a legfontosabb tudnivalók a munkavégzés szempontjából?

2024-01-09T13:46:24+01:002024. január 9.|

A Munka Törvénykönyve alapján a munkáltató biztosítja az egészséget nem veszélyeztető és biztonságos munkavégzés követelményeit, illetve a munkáltató a munkaidőt az egészséges és biztonságos munkavégzés követelményére, valamint a munka jellegére figyelemmel osztja be. Ezek a rendelkezések fektetik le a kérdés munkajogi „alapjait”.

Európai minimálbér- a Mandiner cikksorozata

2024-01-07T15:24:55+01:002024. január 7.|

Brüsszel színt vallott: csak szavak szintjén létezik az európai minimálbér. A tagállamokra nézve kötelező irányelv nem tartalmaz kézzelfogható új elemeket, ráadásul a bizottság szakértői szerint nem eredményeket kell felmutatniuk a tagállamoknak, mindössze erőfeszítéseket kell tenniük, éppen ezért szankciók sincsenek.

Közel egymillió munkavállaló kapja kézhez a napokban a megemelt fizetését – mutatjuk, mi a teendő, ha trükközik a munkáltató

2024-01-07T09:46:24+01:002024. január 7.|

Érdemes fokozottan figyelnie annak a több százezer munkavállalónak, akiknek a napokban érkezik a fizetése. A minimálbér és a garantált bérminimum decemberi emelése miatt nekik már a megemelt összeget kell kapniuk, ellenkező esetben a munkáltató jogellenesen jár el. Szabó Imre Szilárd munkajogász a Mandinernek elmondta, ilyen esetben mi a teendő.

Jogerős! Másodfokon is győztünk, jogszerű volt a sztrájk!

2023-12-18T17:20:03+01:002023. december 18.|

A Fővárosi Ítélőtábla, mint másodfokú bíróság is a dr. Peti Éva és dr. Szabó Imre Szilárd ügyvédek által képviselt Szolidaritás Autóbusz-Közlekedési Szakszervezetnek adott igazat a sztrájk jogszerűségének megállapítása iránt indult nemperes eljárásban, amelyben a Volánbusz Zrt. kérelme elutasításra került. A végzés ellen fellebbezésnek nincs helye.

Vissza az elejére!