Mennyiben fogta ki a szelet a vitorlájukból az idei béremelés, és a magasabb fizetések mellett mi kell még ahhoz, hogy a pedagóguspálya ne a túlélésről szóljon? Lakatos Mátét és Mikesy Andrást, a 2022-es Tanárballagással a köztudatba berobbant, azóta nagyobb visszhang nélkül dolgozó Küldetés – Keresztény Pedagógusok Szövetségének társelnökeit Mingusz Sára kérdezte.
Március 20-án, csütörtökön, az egri Minaret Hotelben került megrendezésre a „Munkahelyi stresszkezelés meditációval – Hogyan segíthet a tudatos jelenlét?” című esemény, a Fináncokért Alapítvány szervezésében.
A magyar munkaerőpiac átalakuláson megy keresztül: folyamatosan a foglalkoztatottság rekordközeli szinten van, a munkaerő-tartalék nehezen mozgósítható, és a vendégmunkások szerepe is egyre nagyobb kérdéseket vet fel.
Soós Adrianna, a Független Egészségügyi Szakszervezet elnöke a következő felszólaló. Azt mondja, nagy bajban vagyunk, az ellátásszervezés legnagyobb gondja a dolgozók hiánya, vagy éppen a túlterheltségük.
A Munkástanácsokhoz tartozó Életre Tervezett Munkavállalók Országos Szakszervezete (ÉTMOSZ) már az első napon közel 300 aláírást gyűjtött össze a thyssenkrupp jászfényszarui gyáránál.
Március 8-án 14 órakor a Kossuth téren egy politikamentes demonstrációra kerül sor a magyar egészségügy helyzetének javítása érdekében. Az eseményt a Magyar Orvosi Kamara szervezi, amelyhez a Független Egészségügyi Szakszervezet (FESZ) is csatlakozott, mivel tagságunk munkakörülményei és anyagi helyzete folyamatosan romlik.
Befolyásolhatja az év eleji bértárgyalásokat az infláció gyorsulása, amire érdemes figyelnie a munkavállalóknak, mert nem mindegy, mennyit ér a fizetésük, abból mennyi élelmiszert tudnak majd tenni a családjuk asztalára – hívta fel az Economx figyelmét az Egyenlő.hu.
Hiába gyötörnek meg bennünket a magas élelmiszerárak, mégsem tartja fenntartható megoldásnak az áruházláncok elleni bojkottot az Egyenlő.hu modern szakszervezet.
Kampányszerű, elaprózott létszámleépítés zajlik a Magyar Postánál – írja a 24.hu. A létszámleépítés tényét a portál kérdésére a Postások Független Érdekvédelmi Szövetségének (POFÉSZ) is megerősítette.
Hiába a magyar minimálbér az egyik legalacsonyabb az Európai Unió tagállamai közül, ám más országokhoz képest nálunk jóval kevesebb munkavállalót érint, ami abból is kiderül, hogy Magyarországon alacsony a szegénységnek kitett munkavállalók aránya.