Jelentős előrelépések a tárgyalásokon, de egyelőre nincs megállapodás!
A hétfői (2020. augusztus 3-i) tárgyalási napon a munkáltató elmozdult az eddigi merev álláspontjáról és immár kormányzati felhatalmazással végre alapbérfejlesztésre is tett ajánlatot, amit azonban a jelenlegi formájában nem fogadtunk el. Tovább folytatjuk a menedzsmenttel az egyeztetést a kitűzött cél elérése érdekében, a mai napon (kedden) pedig a bérfejlesztést érintő kollektív munkaügyi vitában a sztrájktörvény szerinti egyeztető eljárást kezdeményezünk. Felhívjuk minden érintett figyelmét, hogy a sztrájktörvény szerinti egyeztetés ideje alatti egy alkalommal sztrájk tartható, azonban ennek az időtartama a két órát nem haladhatja meg. Ez az egyeztetés ideje alatt megtartott egyszeri, fentiek szerint korlátozott időtartamú sztrájk az úgynevezett figyelmeztető sztrájk. A sztrájktörvény indokolása szerint a javaslat az egyeztetés ideje alatt egy alkalommal legfeljebb két órára megengedi a sztrájkot, a megegyezést elősegítő eszközként. E sztrájkra az általános feltételek vonatkoznak. A sztrájkbizottság ennek jogi feltételeit az elmúlt napokban részletesen kidolgozta.
Reméljük, hogy minderre azonban nem kerül sor, célunk a mielőbbi, akár már a héten történő megegyezés!
Budapest, 2020. augusztus 4.
