Hálózatépítés
Veszprém- Az egy éve tartó hálózatfejlesztési munka eredményeként gyarapodott a Munkástanácsok Országos Szövetsége taglétszáma, erről a szakszervezet vezetői számoltak be hétfői, veszprémi sajtótájékoztatójukon.
Az idősebb (55+) korosztály foglalkoztatása
Kedves Kollégák! Kérjük a projekttel kapcsolatos véleményeiteket és javaslataitokat szíveskedjetek 10 napon belül visszaküldeni a mosz@munkastanacsok.hu e-mail címre! Köszönettel: Munkástanácsok Országos Szövetsége
Regisztráljon és kérdezzen! A jogászunk válaszol!
Tisztelt Munkástanácsok! 2013.év elejétől a munkáltatóm ledolgoztatja a reggeli (munkaközi szünet) idejét (napi 20 perc). 3 műszakban dolgozom hétfőtől péntekig. A ledolgozásra minden délelőttös héten szombaton 6-14 óráig kerül sor .Erre az időszakra nem kapok bért. Kérdésem, jogos-e a munkáltató által elrendelt – ellentételezés nélküli – szombati munkavégzés. Tisztelt Kérdező! A Munka Törvénykönyve szabályai alapján a munkaközi szünet nem része a munkaidőnek.A munkaidő-beosztás szabályait (munkarend) – a munka jellegére is figyelemmel – a munkáltató állapítja meg.
Szakszervezet-alapító dokumentumok
Szakszervezeti-belépő-nyilatkozat-minta Szakszervezet_székhely_jogszerűség_nyilatkozat_minta Szakszervezet_nyilvántartásba-vétel-iránti-kérelem_minta Szakszervezet_jelenléti-ív_minta Szakszervezet_jegyzőkönyv-alakuló-ülésről_minta Szakszervezet_alapszabály_minta Szakszervezet_elnök_elfogadó-nyilatkozat Szakszervezet_ügyvédi-meghatalmazás_minta
Munkabalesetek a forróság miatt
Bár a cégek egyre jobban odafigyelnek a hőség miatti előírások betartására, tavaly is előfordultak munkahelyi halálesetek a meleg miatt. A szabadtéri munkáknál azonban nem csak a kánikula okozhat gondot. Itt a nyár, így egyre többen döntenek úgy, hogy inkább szabadban végezhető munkát választanak. Érdemes azonban odafigyelni arra, hogy a nagy meleg jelentős közérzet- és teljesítőképesség-romlás mellett ájulást, hőpangást, hőkimerülést, hőgutát okozhat, a koncentrálóképesség csökkenése pedig könnyedén hozzájárulhat a balesetveszélyes helyzetek kialakulásához is - mondta a Napi.hu érdeklődésére Gedeon András, a Nemzeti Munkaügyi Hivatal Munkavédelmi és Munkaügyi Igazgatóságának sajtóreferense.
„Workers’ cross-border mobility in Europe, the tasks of trade unions, employers and governments in this respect” 15-16 May 2014, Budapest
The seminar was opened by Mr. Imre Palkovics, President of the National Federation of Workers’ Councils. The president said: the theme of the seminar chosen by MOSZ and EZA together is highly topical, which is even more relevant now with the EP elections approaching. The question of the opportunities for trade union cooperation at European level within the framework of EZA is raised with this respect. We can also inform the political parties running at the elections about the outcome of the exchange of ideas, shared concerns and objectives of the representatives of the Central-and East European countries and ’old’ MS.
Külföldi munkával kapcsolatos átverések
Múlt héten összesen 15-en keresték fel az Euwork budapesti irodáját, mivel külföldi munkával kapcsolatos átverés áldozatai lettek. A nem létező, ausztriai betanított gyári kábelkötöző álláshirdetést feladók telefonon pénzt kértek el a közvetítésért, amit a személyes találkozó feltételének szabtak. Miután a visszaélésre fény derült, többen rendőrségi feljelentést tettek ismeretlen tettes ellen. Sajnos ez nem egyedi eset, ezen az átverésen túl időről időre újabb trükkökre derül fény. Érdemes ezért nagyon figyelni, ha külföldre mennénk dolgozni, jól gondoljuk meg, milyen szervezetet, közvetítőt, vagy céget választunk.
Tájékoztató a POFÉSZ álláspontjáról a létszámleépítésekkel kapcsolatban
A POFÉSZ, amikor tudomására jutott, hogy a bértárgyalások során elutasított 2014. évi Foglalkoztatási Tervben foglalt létszámcsökkentést a munkáltató változtatás nélkül végre akarja hajtani azonnal konzultációt kért, amelyre május 5-én került sor. A tárgyaláson vált ismertté, hogy a Postás Szakszervezet és a MAPÉSZ is kezdeményezte egy közös konzultáció létrejöttét ugyancsak a Foglalkoztatási Tervvel összefüggésben, így a konzultációra a együttes részvétellel került sor. (Megjegyzés: a KÉSZ a POFÉSZ tájékoztatása után ugyancsak konzultációt kezdeményezett a munkáltatóval, ami létrejött)
A Munkástanácsokhoz csatlakozott a VKKSZ
1991. július 08.-án a Vasi Volán Dolgozók Szakszervezetének jogutódjaként 31 fő alapító hozta létre a Vas megyei Közúti Közlekedési Független Szakszervezetet (VKKSZ), melynek tagjai a közúti, személy és árufuvarozásban résztvevő és ezzel kapcsolatos szellemi, javító, karbantartó tevékenységet végző munkavállalók, tanulók és nyugdíjasok. A régiós átalakulásra készülve, 2013. nyarán a szakszervezet nevét „Volán Közúti Közlekedési Szakszervezet”-re módosítottuk, a rövidített neve maradt VKKSZ.
Választmányi ülés – 2014
2014. május 30-án került sor a Munkástanácsok Országos Szövetségének Választmányi Ülésére. Az ülés a budapesti Rubin Hotelben zajlott, a szokásosan jól szervezett formában, kellemes, tartalmas eszmecserékkel és olyan lelkesítő útmutatással, amely támogatást nyújt az elkövetkezendő egy év munkájához. A Választmány egyik legfontosabb eseménye Kovács Istvánnak, a Felügyelő Bizottság elnökének elköszönése volt, és sor került az új Felügyelő Bizottság megválasztására, amelynek elnökévé a küldöttek Szente Lászlót választották, tagjai pedig Buzder Ferenc, Horváth Csaba, Kucsera Miklós, Sümegvári Miklós lettek.